Se humanizará Tribunal de Justicia Administrativa

Tlalnepantla Méx.- El Magistrado Presidente del Tribunal de Justicia Administrativa del Estado de México, Gerardo Becker Ania, anunció un cambio radical de la institución empezando por humanizar y capacitar al personal que ahí labora.

“No se trata  nada más de dar resultados a la ciudadanía sino de humanizar la institución y hacer proyectos con el Consejo Nacional de Normalización y Certificación de Competencias laborales, (CONOCER)”, explicó

En entrevista, luego de la firma de un Convenio con empresarios de la COPARMEX Metropolitano, aseguró que el firme compromiso de hacer un cambio en este Tribunal.

Agregó, que no se trata de dar resultados a la ciudadanía en impartición de justicia, sino de humanizar  el servicio que presta a la ciudadanía el Tribunal.

Lo que nos interesa dijo, es cambiar la visión de la ciudadanía del servicio público, para que lo vea más amigable, más empático y cercano.

El presidente del Tribunal de Justicia Administrativa del Estado de México, informó que ya se realizan gestiones sobre todo en la conciliación en materia administrativa, y es un hecho histórico en la vida de esta institución.

Se refirió a la firma del Convenio signado por la COPARMEX, donde se ve la voluntad del sector privado para caminar de la mano con los  empresarios.

El Magistrado Becker Ania, anunció que habrá protocolos de resultados del Tribunal para certificar su buen funcionamiento.

Al ser cuestionado sobre el número de casos que lleva el Tribunal, dijo que la atención principal es para los municipios referente a incumplimientos.

Dentro de las quejas que atiende el Tribunal de Justina Administrativa, mencionó la falta de cotización en obras, cobros de impuestos indebidos, así como de agua y predial excesivos y no se justifican.

Así mismo, hay quejas por los cierres de los establecimientos sin justificación alguna.

Evidentemente, entre mayor sea el municipio, como Naucalpan y Ecatepec, es donde se presentan más casos por el número de habitantes que tienen y las exigencias.

Dijo que no podía dar un número exacto de los juicios que se llevan, ya que día a día van cambiando.

En materia conciliatoria, explicó que esta aplica que para los policías  donde se están haciendo convenios con la Secretaría de Seguridad y con el CUSAEM,  para darles a los elementos de seguridad la posibilidad de acercarse a las autoridades y conciliar los temas.

“Lo que importa es que las y los elementos de seguridad resuelvan sus casos rápido y fácilmente a través de los convenios de colaboración y conciliación”.

Por último, informó que no solo con los empresarios se han venido firmando convenios, sino también con diferentes municipios como Coacalco, Metepec, Naucalpan, Nezahualcóyotl y Tlalnepantla.