Por falta de condiciones, COPARMEX dice que no es momento para discutir reforma de aguinaldos
- Fernanda Medina González
- 29 febrero, 2024
- Nacional e Internacional
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Ciudad de México.- Al señalar la falta de condiciones e incentivos para los empresarios, la Confederación Patronal de la República Mexicana aseguró que no es el mejor momento para discutir una reforma al aguinaldo de los trabajadores.
La Confederación agregó que entre los principales riesgos, están la reducción en la contratación de nuevos empleados, desalentar el arribo de nuevas inversiones y hasta un aumento en la informalidad laboral.
A través de un comunicado, la COPARMEX dijo estar consciente de que esta iniciativa dignificaría a los colaboradores de las empresas y garantizaría una mejor calidad de vida, pero es necesario considerar las complejas condiciones actuales del empresariado en México.
Recientemente, la comisión de Trabajo y Previsión Social en el Senado de la República aprobó una reforma para aumentar a 30 días de salario el aguinaldo.
Este dictamen, que plantea reformar el artículo 87 de la Ley Federal del Trabajo, que actualmente establece el derecho al aguinaldo por un equivalente a 15 días de salario, será discutido en la Comisión de Estudios Legislativos.
Ante esto, el sector patronal señaló que antes ya aceptó medidas para mejorar las condiciones laborales como el incremento al salario mínimo, reformas a las pensiones y en materia de subcontratación, así como el aumento en los días de vacaciones.
Agregó que todas estas consideraciones han implicado costos adicionales para las empresas y enfatizó que estas medidas no han sido acompañadas de incentivos para la creación de empleos formales, apoyo al emprendimiento para las micro y pequeñas empresas, ni para aumentar la productividad.
El organismo dirigido por José Medina Mora, señaló que dicha propuesta implica un aumento del 100 por ciento en el costo del aguinaldo a las empresas, las cuales ya están presionadas con las obligaciones de índole fiscal, la informalidad, la competencia desleal y las cargas laborales, por lo que consideraron que es momento de hacer un alto en el camino en esta legislatura para que acaben de madurar las reformas laborales que se han aprobado y el empresariado termine de adaptarse a las nuevas medidas.
Por su parte, la Cámara Nacional de la Industria de Transformación hizo un llamado a que se considere la opinión del sector privado y se contemplen las afectaciones a la productividad.