Reconoce Eric Sevilla que Salario Rosa sea revisado por el OSFEM
- Laura Velásquez Ramírez
- 26 marzo, 2021
- Estado de México
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San Mateo Atenco, Méx.- Eric Sevilla Montes de Oca, Secretario de Desarrollo Social del Estado de México (SEDESEM), destacó la importancia de que el Programa Familias Fuertes Salario Rosa sea revisado. Esto tras reconocer la seriedad con la que trabaja el Órgano Superior de Fiscalización del Estado de México (OSFEM) y el trabajo coordinado, entablado con el Gobierno del Estado de México, en beneficio de la sociedad.
Con base en el Informe de Resultados de la Fiscalización de las Cuentas Públicas del Gobierno del Estado de México y los Municipios del Ejercicio Fiscal 2019, por parte del OSFEM, el funcionario estatal aseguró que tendrán el tiempo necesario para solventar cualquier duda que se haya generado, cualquier solicitud de aclaración o bien pliegos de observación que tenga a bien asignarnos el OSFEM.
Sevilla Montes de Oca, reconoció que esta es una auditoría importante, muy trascendente, se han presentado más de 3 mil solicitudes de pliegos de información que se entregaron. “Nos parece muy bien que el OSFEM esté trabajando de manera muy seria, por ello, estamos contribuyendo de manera coordinada para poder solventar cualquier duda o aclaración que se haya generado”, dijo.
Dentro de ese contexto, el funcionario puntualizó que se cuenta con 30 días hábiles para atender las observaciones que se han presentado y que éstas se resolverán con toda seriedad para que haya tranquilidad y transparencia en todos los sentidos.
Destacó que la estrategia de Salario Rosa se ha mantenido constante, enfocada principalmente en mejorar el ingreso de las mujeres que trabajan en el hogar, pero también a desarrollar sus capacidades por medio de la impartición de cursos para su formación, el acceso a servicios básicos de salud, la continuidad de sus estudios de bachillerato o licenciatura y el impulso de mecanismos productivos.