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Aprueban Diputados que Poder Judicial Asuma la Justicia Laboral

** Legisladores del Estado de México, aprobaron que las Juntas de Conciliación y Arbitraje se conviertan en Tribunales Laborales y se trasladen de la Secretaría del Trabajo al Poder Judicial del Mexiquense.**

** Entre otros procedimientos se señala la creación del Centro de Conciliación Laboral, encargado de conciliar a las partes en un conflicto laboral antes de iniciar un juicio en el tribunal.**

Por: Ventura Rojas Garfias

Foto: Jaime Arriaga

Toluca, Méx.- Legisladores del Estado de México, aprobaron que las Juntas de Conciliación y Arbitraje del Estado de México se conviertan en Tribunales Laborales y se trasladen de la Secretaría del Trabajo al Poder Judicial del Estado de México.

Lo anterior en cumplimiento a la reforma federal para que la justicia laboral dependa de los Tribunales de Justicia y no del Ejecutivo mexiquense,

En las reformas a la Constitución estatal para incorporar a la estructura del Poder Judicial del Estado de México a los tribunales laborales, se señala los procedimientos a través de los cuales deberán ser electos sus integrantes, conforme a la reforma para modernizar el sistema de justicia laboral.

Entre otros procedimientos se señala la creación del Centro de Conciliación Laboral, un organismo público, descentralizado, con personalidad jurídica y patrimonio propios, autonomía técnica, operativa y presupuestaria encargado de conciliar a las partes en un conflicto laboral antes de iniciar un juicio en el tribunal.

En la exposición de motivos de señala que, con el fin de proteger los derechos de trabajadores en la entidad, los diputados locales aprobaron la reformas para transformar las actuales Juntas de Conciliación y Arbitraje en Tribunales Laborales, y trasladarlos de la Secretaría del Trabajo al Poder Judicial del Estado de México.

También señala que se busca modernizar el marco legal en materia de justicia laboral y que la creación del Centro de Conciliación Laboral, como organismo público descentralizado con personalidad jurídica, patrimonio propio y plena autonomía técnica, operativa, presupuestal, de decisión y gestión, que tendrá a su cargo la función de conciliar a las partes en un conflicto laboral, antes de iniciar un juicio en el tribunal.

Con esta iniciativa se atiende lo dispuesto en el decreto de reforma y adición a los artículos 107 y 123 de la Constitución Política nacional en esta materia, planteada inicialmente por el Ejecutivo federal.

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